Qualitäts- und Umweltmanagementpolitik
Die Unternehmenspolitik ist für alle Mitarbeitern gleich. Sie spiegelt unsere persönlichen Prinzipien und die Prinzipien der Organisation wider und verfolgt die Strategie und die Vision der Unternehmensentwicklung, die zur kontinuierlichen Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems und des Umweltmanagements geführt hat.
Die Hauptprinzipien der Qualitätspolitik und des Umweltmanagements sind:
- kontinuierliche Sicherstellung, Kontrolle und Verbesserung der Qualität von Produkten und Dienstleistungen sowie Verhinderung von Inkonsistenz,
- Verfolgung der technologischen Innovationen auf dem Markt, Anpassungsfähigkeit und nachfolgend auch Aufrechterhaltung der Wettbewerbsfähigkeit,
- Bewertung von Risiken und Chancen, Überwachung festgelegter und neuer Ziele im Rahmen einer verantwortungsvollen Einstellung zu der Umwelt;
- Verbesserung der Geschäftseffizienz und der Geschäftsleistung,
- Erwerb von neuen Kenntnissen durch Aus- und Weiterbildung, um Professionalität und Vielseitigkeit der Mitarbeiter zu erreichen;
- durch alle Geschäftsprozesse und Aktivitäten die Kundenanforderungen zu erfüllen und echte Beziehungen zu erhalten,
- Aufrechterhaltung und Förderung einer guten Kommunikation innerhalb und außerhalb des Unternehmens,
- Sicherstellung eines angenehmen Arbeitsumfelds mit zufriedenen und motivierten Mitarbeitern,
- Sorgen für ein angemessenes ökologisches Verhalten aller Mitarbeiter bei der Verwirklichung der in Umweltprogrammen festgelegten Ziele,
- kontinuierliche Verbesserung und Modernisierung des Qualitätsmanagementsystems durch Umweltmanagement,
- Informieren aller Mitarbeiter und anderer interessierter Öffentlichkeit über die Qualitäts- und Umweltmanagementrichtlinie.
Wir sind uns der Verantwortung des Unternehmens und der Auswirkungen auf das Umfeld, in dem wir tätig sind, bewusst, und treffen strategische Entscheidungen, die dazu beitragen, die gesetzten Ziele zu erreichen.
- Die Ziele der Qualitäts- und Umweltmanagementpolitik sind:
- stabiles Wachstum und stabile Entwicklung des Unternehmens,
- gute Unternehmensleistung,
- die Zufriedenheit aller Mitarbeiter, Kunden und anderer Interessenten aufrechtzuerhalten,
- die Erkennbarkeit des Unternehmens auf dem Markt nach einem innovativen Ansatz für hochwertige Dienstleistungen und Produktherstellung,
- Gewinnung von neuen strategischen Partnern,
- Einrichtung, Erhaltung und regelmäßige Verbesserung eines integrierten Managementsystems gemäß den Anforderungen von ISO 9001 und ISO 14001,
- Vermeidung von Umweltverschmutzung unter Berücksichtigung des Umweltstandards